原標題：陵城創(chuàng)優(yōu)環(huán)境搭建供需橋梁 在這里，企業(yè)與人才雙向奔赴

德州新聞網(wǎng)訊（記者張志寧 通訊員陳蘭蘭 趙方源）經(jīng)過半個月集中培訓，2月26日，谷神生物科技集團有限公司新招聘的10名技術(shù)人員全部上崗?！敖衲晡覀冇媱澾M一步延伸產(chǎn)業(yè)鏈條，提升產(chǎn)品國際市場份額，這迫切需要大批研發(fā)技術(shù)人員。新一批技術(shù)人員的加入，為企業(yè)發(fā)展提供了有力支撐。”集團發(fā)展部部長魏濤說。

谷神集團位于陵城區(qū)經(jīng)濟開發(fā)區(qū)，是一家大豆深加工企業(yè)，憑借多年的持續(xù)創(chuàng)新，已有30多種大豆深加工產(chǎn)品暢銷96個國家和地區(qū)。但隨著產(chǎn)業(yè)鏈延伸，現(xiàn)有技術(shù)人員無法滿足企業(yè)的生產(chǎn)與研發(fā)需求。2月初，陵城區(qū)委組織部及工信局等單位工作人員到企業(yè)調(diào)研，了解這一情況后，邀請企業(yè)參加該區(qū)正在舉行的春風行動招聘會，并為他們設(shè)立大豆深加工技術(shù)人員招聘專區(qū)。政府搭臺、企業(yè)招賢，活動現(xiàn)場，來自省內(nèi)外高校的10名食品專業(yè)高校畢業(yè)生與谷神集團達成就業(yè)意向。

陵城區(qū)堅持把人才作為發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的第一資源，精準對接、引育并舉，在全區(qū)營造尊重人才、吸引人才和人盡其才、才盡其用的良好氛圍。積極搭建供需橋梁，推動企業(yè)與人才雙向奔赴。主管部門圍繞企業(yè)重大技術(shù)攻關(guān)、科技人才供給等方面問需問難，主動對接各大高校院所為企業(yè)解決技術(shù)、人才需求。借力多渠道引才方式，僅2024年，陵城區(qū)固力特新材料、金泰美迪（德州）生物技術(shù)、德利科技集團等企業(yè)便與山東大學等20余所高校院所達成多個高層次人才合作項目。

該區(qū)積極牽線搭橋，促成東晟紡織品有限公司與青島大學開展產(chǎn)學研合作。2024年10月，陵城區(qū)工信局非公經(jīng)濟發(fā)展中心副主任楊國彬到東晟公司走訪，了解到企業(yè)因采用人工質(zhì)檢，存在產(chǎn)品檢驗不到位、漏檢等問題。于是組織企業(yè)與青島大學開展技術(shù)合作，解決產(chǎn)品質(zhì)檢不過關(guān)問題。僅2個多月時間，雙方便開發(fā)出服裝行業(yè)AI質(zhì)檢模型，產(chǎn)品合格率在原有基礎(chǔ)上提高5%，企業(yè)用工成本下降10%?！芭鞑?、服裝及縫紉制品等產(chǎn)品質(zhì)量不斷提升，助力企業(yè)拿到了更多市場訂單?！睎|晟紡織品有限公司董事長高東方說。